近日，上海市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作聯(lián)席會議印發(fā)《上海市經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作“十三五”規(guī)劃》，提出“十三五”期間經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作主要任務(wù)和保障措施，進(jìn)一步發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計在黨風(fēng)廉政建設(shè)和促進(jìn)干部管理監(jiān)督工作中的重要作用，更好地服務(wù)于全市經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展。
規(guī)劃要求，上海將進(jìn)一步完善市管領(lǐng)導(dǎo)干部（人員）任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計分類管理制度，編制市管領(lǐng)導(dǎo)干部(人員)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計“十三五”輪審計劃，有重點地、有成效地實施經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計全覆蓋，對重點地區(qū)、重點部門、重點單位和關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)至少審計一次，對問題多、反映大的單位及領(lǐng)導(dǎo)干部要加大審計頻次。按照“黨政同責(zé)、同責(zé)同審”要求，在全面總結(jié)同步審計經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，全面深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府主要領(lǐng)導(dǎo)干部同步審計；進(jìn)一步深化區(qū)縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、市管高校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、金融企業(yè)董事長和總裁（總經(jīng)理）同步審計。規(guī)劃明確從2017年起，探索開展對國有企業(yè)法定代表人與不擔(dān)任法定代表人的董事長、總經(jīng)理等企業(yè)主要負(fù)責(zé)人履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況開展同步審計。
規(guī)劃提出，市和區(qū)、相關(guān)工作黨委、主管部門都要強化審計整改聯(lián)動和問責(zé)力度，對追責(zé)問責(zé)或完善體制機制制度的事項，要積極會商并予以推進(jìn)。規(guī)劃還就建立規(guī)范有效的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度體系、建立經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計數(shù)據(jù)管理平臺、加強經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計分類管理指導(dǎo)，以及加強經(jīng)濟(jì)責(zé)任綜合分析和理論研究等提出了明確目標(biāo)和要求。（張海軍）
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