黑龍江齊齊哈爾審計(jì)局建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)成效顯著
近年來，黑龍江省齊齊哈爾市審計(jì)局以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo)，不斷加大學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)力度，堅(jiān)持以人為本，在培養(yǎng)跨世紀(jì)人才、儲備審計(jì)后續(xù)力量方面具有宏觀的戰(zhàn)略性觀念，思維超前，目光放遠(yuǎn)，在注重干部教育培訓(xùn)的整體性上下功夫，使學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)更具針對性和實(shí)效性，取得較好的效果。
在學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)理念上，注重樹立“三種意識”。一是樹立責(zé)任意識。把審計(jì)干部的知識更新、繼續(xù)教育作為一種責(zé)任和義務(wù)去履行。根據(jù)形勢和任務(wù)的要求，教育審計(jì)干部掌握黨的方針政策，掌握法律法規(guī)和審計(jì)規(guī)范，掌握現(xiàn)代審計(jì)理論和先進(jìn)的審計(jì)方式方法,使審計(jì)干部一職多專、一專多能，成為復(fù)合型的審計(jì)人才。二是樹立終身學(xué)習(xí)意識。要求審計(jì)干部樹立終身學(xué)習(xí)意識，自覺養(yǎng)成勤讀書、勤思考的良好習(xí)慣。通過不斷學(xué)習(xí)、不斷實(shí)踐，使思想得到收獲和進(jìn)步，工作質(zhì)量和效率得到提高。三是樹立職業(yè)再教育意識。鼓勵和支持審計(jì)干部進(jìn)行職業(yè)再教育，在考取職稱、學(xué)歷深造上提供時(shí)間和經(jīng)費(fèi)保障。全局有36人具有高級職稱，占全省審計(jì)機(jī)關(guān)之首。先后有兩人被市委命名為“學(xué)習(xí)之星”。
在學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)方式上，注重抓住“三個環(huán)節(jié)”。 一是抓住年終歲尾的集中整訓(xùn)環(huán)節(jié)。每年在年終歲尾利用一個月的時(shí)間進(jìn)行全員培訓(xùn)，使培訓(xùn)的時(shí)間集中、內(nèi)容廣泛、結(jié)構(gòu)合理、針對性強(qiáng)。二是抓住日常培訓(xùn)環(huán)節(jié)。注重日常工作的積累，采取“短平快”的方式，邊干邊學(xué)，邊補(bǔ)充新知識，使黨和國家現(xiàn)行方針政策、重大改革措施、法律法規(guī)能夠及時(shí)在審計(jì)實(shí)踐中得到應(yīng)用。三是抓住上級審計(jì)機(jī)關(guān)辦班環(huán)節(jié)。把參加審計(jì)署、省審計(jì)廳舉辦的各類學(xué)習(xí)班作為拓展知識、開闊視野、推動工作上層次、上水平的重要途徑，對參加學(xué)習(xí)的同志提要求、壓擔(dān)子，使其帶著責(zé)任和任務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)歸來，就其學(xué)到的知識在全局大會上進(jìn)行傳授，使全員接受教育，使知識共享，成為集體的財(cái)富。
在學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)內(nèi)容上，注重突出“四個培訓(xùn)”。一是突出業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。為增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性，采取“以審說審”的方法，每年都選擇幾個審計(jì)效果好、有影響力的的優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目，由組長從審計(jì)調(diào)查、制定方案、確定重點(diǎn)、審計(jì)實(shí)施、審計(jì)方式方法、審計(jì)執(zhí)法力度、審計(jì)效率效果等方面在全局職工大會上進(jìn)行講解，典型引路，以點(diǎn)帶面，提升審計(jì)工作整體質(zhì)量和水平。二是突出法律法規(guī)培訓(xùn)。根據(jù)審計(jì)職業(yè)特點(diǎn)，開展審計(jì)法律法規(guī)知識及相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)，如：審計(jì)署五號令、六號令，行政許可法等，增強(qiáng)審計(jì)人員的執(zhí)法執(zhí)紀(jì)意識。三是突出計(jì)算機(jī)知識應(yīng)用培訓(xùn)。為加快審計(jì)信息化建設(shè)進(jìn)程，加速計(jì)算機(jī)應(yīng)用人才的培養(yǎng)，一方面向?qū)徲?jì)署、省審計(jì)廳派送學(xué)員參加計(jì)算機(jī)中級培訓(xùn)；另一方面組織辦班培訓(xùn)。審計(jì)人員的計(jì)算機(jī)審計(jì)應(yīng)用知識及操作技能普遍提高，特別是在電子數(shù)據(jù)采集、整理與分析等方面實(shí)現(xiàn)了突破。在2008年審計(jì)署計(jì)算機(jī)案例評選中，有4篇被評為優(yōu)秀案例，占全省審計(jì)機(jī)關(guān)獲獎總數(shù)的57%，在省廳計(jì)算機(jī)審計(jì)案例評選中，有 16項(xiàng)獲獎，占全省獲獎總數(shù)的40%。四是突出綜合知識培訓(xùn)。為增強(qiáng)審計(jì)干部的綜合能力，相繼開展了政府信息公開條例、保密知識、禮儀知識、預(yù)防職務(wù)犯罪以及政治理論、黨風(fēng)廉政建設(shè)等知識講座，開闊了審計(jì)干部的視野，增加了審計(jì)干部知識含量，進(jìn)一步提高了審計(jì)干部的綜合素質(zhì)。
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