福建審計廳2011年四個方面打造特色“閩審清風(fēng)文化”
近日，福建省審計廳召開會議部署2011年廳機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，明確今年將以廉政主題教育活動為載體，認(rèn)真抓好反腐倡廉教育，打造具有特色的“閩審清風(fēng)文化”，促進(jìn)黨員干部廉潔從政。主要從四個方面重點(diǎn)開展工作：
一是開展“準(zhǔn)則規(guī)范言行、清廉展示形象”主題教育活動，進(jìn)一步深化“守住三條底線”教育。圍繞“準(zhǔn)則規(guī)范言行、清廉展示形象”教育主題，以貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《審計準(zhǔn)則》為重點(diǎn)，開展一次專題教育、召開一次專題討論會、召開一次專題民主生活會、舉辦一次《準(zhǔn)則》業(yè)務(wù)培訓(xùn)，健全一套廉政風(fēng)險防控措施，增強(qiáng)審計人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識、責(zé)任意識，打牢拒腐防變的思想防線。
二是切實(shí)抓好經(jīng)常性廉政教育。注重經(jīng)常性廉政教育，繼續(xù)推行“四必談、一堂課”廉政教育制度，重大節(jié)日期間必進(jìn)行廉政教育談話、干部提拔任用前必進(jìn)行廉政教育談話、審計進(jìn)點(diǎn)前必進(jìn)行廉政教育談話、對發(fā)現(xiàn)輕微違規(guī)違紀(jì)的審計人員必進(jìn)行廉政教育談話，以及黨組織負(fù)責(zé)人定期講黨課制度。不斷拓展和深化示范教育、警示教育、崗位廉政教育，把審計署下發(fā)的《審計人員廉潔從政手冊》和《審計干部反腐倡廉教育警示錄》作為基本教材，通過審前警示、審中提醒、審后講評和建立一線審計人員情緒反饋機(jī)制、發(fā)揮好兼職廉政監(jiān)察員作用等，進(jìn)一步加強(qiáng)審計組廉政教育，促進(jìn)審計人員依法從審、文明從審、廉潔從審。健全機(jī)關(guān)黨委述學(xué)、考學(xué)、評學(xué)、督學(xué)和獎懲制度，加強(qiáng)對學(xué)習(xí)的考核，并將考核的結(jié)果作為五好支部、四優(yōu)文明處室考核的內(nèi)容之一。
三是以弘揚(yáng)“閩審清風(fēng)文化”為重點(diǎn)，推進(jìn)審計機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)。要把審計廉政文化建設(shè)納入機(jī)關(guān)黨建和精神文明建設(shè)統(tǒng)籌部署，制定實(shí)施意見，強(qiáng)化“三級聯(lián)動”，抓機(jī)關(guān)、帶系統(tǒng)，以審計人員喜聞樂見、寓教于樂的方式，做到入耳、入腦、入心，使廉政文化教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層、進(jìn)家庭、進(jìn)審計點(diǎn)、進(jìn)宿舍區(qū)，形成“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮、以貪為恥”的廉政文化氛圍。通過以上措施，使審計干部強(qiáng)化“監(jiān)督從我做起”的理念；強(qiáng)化黨員意識、公務(wù)員意識和審計人員意識；強(qiáng)化對審計工作獨(dú)立性的認(rèn)識。與被審單位交往時要做到“四個保持”，保持正常的工作聯(lián)系、保持一定的交往距離、保持一種獨(dú)立的心態(tài)、保持對廉政的清醒認(rèn)識，自覺維護(hù)好審計人員公正清廉的良好形象。
四是以落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》為重點(diǎn)，抓好廉潔自律工作。堅決整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受禮金等問題，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部以各種名義接受管理和服務(wù)對象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或者個人的禮金和各種有價證券、支付憑證。對違反規(guī)定構(gòu)成違紀(jì)的，嚴(yán)肅追究黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理；鞏固審計機(jī)關(guān)厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi)工作成果，嚴(yán)格執(zhí)行因公出國（境）管理制度，認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待的管理規(guī)定，嚴(yán)格預(yù)算支出；深化“小金庫”專項(xiàng)治理，鞏固成果，加強(qiáng)整改，完善制度，協(xié)助相關(guān)職能部門加大社會團(tuán)體、國有及國有控股（金融）企業(yè)治理“小金庫”力度。（鄭曉沖）
一是開展“準(zhǔn)則規(guī)范言行、清廉展示形象”主題教育活動，進(jìn)一步深化“守住三條底線”教育。圍繞“準(zhǔn)則規(guī)范言行、清廉展示形象”教育主題，以貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和《審計準(zhǔn)則》為重點(diǎn)，開展一次專題教育、召開一次專題討論會、召開一次專題民主生活會、舉辦一次《準(zhǔn)則》業(yè)務(wù)培訓(xùn)，健全一套廉政風(fēng)險防控措施，增強(qiáng)審計人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識、責(zé)任意識，打牢拒腐防變的思想防線。
二是切實(shí)抓好經(jīng)常性廉政教育。注重經(jīng)常性廉政教育，繼續(xù)推行“四必談、一堂課”廉政教育制度，重大節(jié)日期間必進(jìn)行廉政教育談話、干部提拔任用前必進(jìn)行廉政教育談話、審計進(jìn)點(diǎn)前必進(jìn)行廉政教育談話、對發(fā)現(xiàn)輕微違規(guī)違紀(jì)的審計人員必進(jìn)行廉政教育談話，以及黨組織負(fù)責(zé)人定期講黨課制度。不斷拓展和深化示范教育、警示教育、崗位廉政教育，把審計署下發(fā)的《審計人員廉潔從政手冊》和《審計干部反腐倡廉教育警示錄》作為基本教材，通過審前警示、審中提醒、審后講評和建立一線審計人員情緒反饋機(jī)制、發(fā)揮好兼職廉政監(jiān)察員作用等，進(jìn)一步加強(qiáng)審計組廉政教育，促進(jìn)審計人員依法從審、文明從審、廉潔從審。健全機(jī)關(guān)黨委述學(xué)、考學(xué)、評學(xué)、督學(xué)和獎懲制度，加強(qiáng)對學(xué)習(xí)的考核，并將考核的結(jié)果作為五好支部、四優(yōu)文明處室考核的內(nèi)容之一。
三是以弘揚(yáng)“閩審清風(fēng)文化”為重點(diǎn)，推進(jìn)審計機(jī)關(guān)廉政文化建設(shè)。要把審計廉政文化建設(shè)納入機(jī)關(guān)黨建和精神文明建設(shè)統(tǒng)籌部署，制定實(shí)施意見，強(qiáng)化“三級聯(lián)動”，抓機(jī)關(guān)、帶系統(tǒng)，以審計人員喜聞樂見、寓教于樂的方式，做到入耳、入腦、入心，使廉政文化教育進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層、進(jìn)家庭、進(jìn)審計點(diǎn)、進(jìn)宿舍區(qū)，形成“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮、以貪為恥”的廉政文化氛圍。通過以上措施，使審計干部強(qiáng)化“監(jiān)督從我做起”的理念；強(qiáng)化黨員意識、公務(wù)員意識和審計人員意識；強(qiáng)化對審計工作獨(dú)立性的認(rèn)識。與被審單位交往時要做到“四個保持”，保持正常的工作聯(lián)系、保持一定的交往距離、保持一種獨(dú)立的心態(tài)、保持對廉政的清醒認(rèn)識，自覺維護(hù)好審計人員公正清廉的良好形象。
四是以落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》為重點(diǎn)，抓好廉潔自律工作。堅決整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受禮金等問題，嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部以各種名義接受管理和服務(wù)對象以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位或者個人的禮金和各種有價證券、支付憑證。對違反規(guī)定構(gòu)成違紀(jì)的，嚴(yán)肅追究黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理；鞏固審計機(jī)關(guān)厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi)工作成果，嚴(yán)格執(zhí)行因公出國（境）管理制度，認(rèn)真執(zhí)行關(guān)于黨政機(jī)關(guān)公務(wù)接待的管理規(guī)定，嚴(yán)格預(yù)算支出；深化“小金庫”專項(xiàng)治理，鞏固成果，加強(qiáng)整改，完善制度，協(xié)助相關(guān)職能部門加大社會團(tuán)體、國有及國有控股（金融）企業(yè)治理“小金庫”力度。（鄭曉沖）
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