審計署哈爾濱辦認(rèn)真貫徹落實全國審計工作座談會精神
全國審計工作座談會結(jié)束后,審計署駐哈爾濱特派辦黨組迅速召開專題會議傳達(dá)貫徹會議精神,深入學(xué)習(xí)劉家義審計長、董大勝副審計長的講話內(nèi)容,并在廣泛討論的基礎(chǔ)上,就貫徹落實全國審計工作座談會精神提出了明確要求。
一是統(tǒng)一思想,深刻認(rèn)識經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的重要意義。該辦黨組強(qiáng)調(diào),兩辦《規(guī)定》的頒布對于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的深化、完善以及審計成果的鞏固、擴(kuò)大具有劃時代的意義,本次會議提出“要站在推動完善國家治理,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的高度,深刻認(rèn)識經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的重要意義”,賦予了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計更大的職責(zé),將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計提到了前所未有的高度。面對新的形勢和要求,全體干部要從思想認(rèn)識上、保障措施上有所準(zhǔn)備,以迎接經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作發(fā)展帶來的挑戰(zhàn)和考驗。
二是提高質(zhì)量,做好正在開展的省長和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作。各經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計組要深刻領(lǐng)會經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的總體思路,從“積極穩(wěn)妥、量力而行、提高質(zhì)量、防范風(fēng)險”到“全面推進(jìn)、突出重點、健全制度、規(guī)范管理、提高質(zhì)量、深化發(fā)展”的轉(zhuǎn)變,在審計中堅持以履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況為主線,以財政收支及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的真實合法效益為基礎(chǔ),以本地區(qū)、本單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展重大事項、重大決策為重點,積極關(guān)注民生、環(huán)保、土地等方面存在的突出問題,堅持全面、公正、客觀、準(zhǔn)確、實事求是的原則,切實做到在實事求是評價領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的業(yè)績方面“過得硬”,在如實指出領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任過程中存在的問題和不足方面“過得硬”。
三是大膽創(chuàng)新,積極探索新形勢下經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的方式方法。第一,創(chuàng)新思維方式,站在新的高度,用新的思維,提高開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計工作水平;第二,創(chuàng)新組織方式,由一般性的及時溝通情況,向加強(qiáng)統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)和加強(qiáng)現(xiàn)場審計的實時動態(tài)監(jiān)管轉(zhuǎn)變,努力實現(xiàn)多專業(yè)融合、多視角分析結(jié)合的審計組織方式;第三,創(chuàng)新審計方式,把握經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與其他審計的內(nèi)在聯(lián)系,將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與財政財務(wù)收支審計、績效審計等緊密結(jié)合;第四,創(chuàng)新審計評價方法,探索經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作評價體系建設(shè),準(zhǔn)確界定經(jīng)濟(jì)與責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任、客觀與主觀的關(guān)系,力爭做到兩個“過得硬”。
四是提升能力,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計人才隊伍培養(yǎng)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的結(jié)果要更切合實際,得到更好的使用,需要進(jìn)一步提高審計結(jié)果質(zhì)量,更加貼近干部監(jiān)督管理部門的需求。全體審計人員必須充分認(rèn)識經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計在推動國家治理中的作用,有效提高宏觀視野,全面提升審計能力,準(zhǔn)確深刻地把握一個地區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部或一家企業(yè)特定領(lǐng)導(dǎo)人員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的實質(zhì),兼顧經(jīng)濟(jì)效益與社會效益,工作成績與應(yīng)負(fù)責(zé)任,當(dāng)前業(yè)績與長遠(yuǎn)影響,不斷提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的適應(yīng)性、實用性和建設(shè)性,做到審計結(jié)果可用、好用、管用。人事教育處、法規(guī)處、財政審計處等相關(guān)處室要求圍繞兩辦《規(guī)定》的宣傳和貫徹落實,以提高審計人員依法審計能力和審計工作水平為核心,整合培訓(xùn)資源,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)培訓(xùn)方式,充分汲取本辦各項專項審計的經(jīng)驗教訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)特派辦經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目中的成功做法,盡快培養(yǎng)一支適應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計要求的合格隊伍。(張亮)
一是統(tǒng)一思想,深刻認(rèn)識經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的重要意義。該辦黨組強(qiáng)調(diào),兩辦《規(guī)定》的頒布對于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的深化、完善以及審計成果的鞏固、擴(kuò)大具有劃時代的意義,本次會議提出“要站在推動完善國家治理,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的高度,深刻認(rèn)識經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的重要意義”,賦予了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計更大的職責(zé),將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計提到了前所未有的高度。面對新的形勢和要求,全體干部要從思想認(rèn)識上、保障措施上有所準(zhǔn)備,以迎接經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作發(fā)展帶來的挑戰(zhàn)和考驗。
二是提高質(zhì)量,做好正在開展的省長和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作。各經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計組要深刻領(lǐng)會經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作的總體思路,從“積極穩(wěn)妥、量力而行、提高質(zhì)量、防范風(fēng)險”到“全面推進(jìn)、突出重點、健全制度、規(guī)范管理、提高質(zhì)量、深化發(fā)展”的轉(zhuǎn)變,在審計中堅持以履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況為主線,以財政收支及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的真實合法效益為基礎(chǔ),以本地區(qū)、本單位經(jīng)濟(jì)發(fā)展重大事項、重大決策為重點,積極關(guān)注民生、環(huán)保、土地等方面存在的突出問題,堅持全面、公正、客觀、準(zhǔn)確、實事求是的原則,切實做到在實事求是評價領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的業(yè)績方面“過得硬”,在如實指出領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任過程中存在的問題和不足方面“過得硬”。
三是大膽創(chuàng)新,積極探索新形勢下經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的方式方法。第一,創(chuàng)新思維方式,站在新的高度,用新的思維,提高開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任的審計工作水平;第二,創(chuàng)新組織方式,由一般性的及時溝通情況,向加強(qiáng)統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)和加強(qiáng)現(xiàn)場審計的實時動態(tài)監(jiān)管轉(zhuǎn)變,努力實現(xiàn)多專業(yè)融合、多視角分析結(jié)合的審計組織方式;第三,創(chuàng)新審計方式,把握經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與其他審計的內(nèi)在聯(lián)系,將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計與財政財務(wù)收支審計、績效審計等緊密結(jié)合;第四,創(chuàng)新審計評價方法,探索經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作評價體系建設(shè),準(zhǔn)確界定經(jīng)濟(jì)與責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任、客觀與主觀的關(guān)系,力爭做到兩個“過得硬”。
四是提升能力,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計人才隊伍培養(yǎng)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的結(jié)果要更切合實際,得到更好的使用,需要進(jìn)一步提高審計結(jié)果質(zhì)量,更加貼近干部監(jiān)督管理部門的需求。全體審計人員必須充分認(rèn)識經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計在推動國家治理中的作用,有效提高宏觀視野,全面提升審計能力,準(zhǔn)確深刻地把握一個地區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部或一家企業(yè)特定領(lǐng)導(dǎo)人員的經(jīng)濟(jì)責(zé)任的實質(zhì),兼顧經(jīng)濟(jì)效益與社會效益,工作成績與應(yīng)負(fù)責(zé)任,當(dāng)前業(yè)績與長遠(yuǎn)影響,不斷提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計的適應(yīng)性、實用性和建設(shè)性,做到審計結(jié)果可用、好用、管用。人事教育處、法規(guī)處、財政審計處等相關(guān)處室要求圍繞兩辦《規(guī)定》的宣傳和貫徹落實,以提高審計人員依法審計能力和審計工作水平為核心,整合培訓(xùn)資源,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)培訓(xùn)方式,充分汲取本辦各項專項審計的經(jīng)驗教訓(xùn),學(xué)習(xí)先進(jìn)特派辦經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計項目中的成功做法,盡快培養(yǎng)一支適應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計要求的合格隊伍。(張亮)
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