審計(jì)署鄭州辦開展“基礎(chǔ)管理年”活動(dòng)
近日，為深入貫徹落實(shí)全國審計(jì)工作會(huì)議精神，審計(jì)署駐鄭州特派辦在全辦開展以“夯實(shí)基礎(chǔ)、提高質(zhì)量、提升成果水平”為核心的“基礎(chǔ)管理年”活動(dòng)，努力夯實(shí)審計(jì)事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根基，穩(wěn)步推進(jìn)各項(xiàng)工作。
一是全面推行精細(xì)化管理，提升各項(xiàng)工作效能。該辦將以“實(shí)、高、新、嚴(yán)、細(xì)”為標(biāo)準(zhǔn)，全面推行人才培養(yǎng)教育、審計(jì)質(zhì)量控制、審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)管理、機(jī)關(guān)黨建、信息化建設(shè)、機(jī)關(guān)管理等6個(gè)方面的精細(xì)化管理，切實(shí)提高各項(xiàng)工作的效率、效果、效能和效益。
二是強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量問責(zé)和追究，完善考核激勵(lì)機(jī)制。該辦將認(rèn)真研究審計(jì)工作的新變化新要求和機(jī)關(guān)管理的新情況新問題，制訂審計(jì)整改和審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量責(zé)任追究辦法，加大對(duì)審計(jì)查出問題整改情況的跟蹤檢查力度，強(qiáng)化審計(jì)質(zhì)量問責(zé)和追究；修訂年度工作考核辦法，建立動(dòng)態(tài)考核機(jī)制，突出業(yè)績導(dǎo)向，完善激勵(lì)機(jī)制。
三是創(chuàng)新審計(jì)干部培訓(xùn)方式，提高隊(duì)伍專業(yè)化水平。該辦將以全面提升“十種能力”為核心，以審計(jì)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能培訓(xùn)為重點(diǎn)，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，拓展培訓(xùn)平臺(tái)，采取多種培訓(xùn)方式，分層次分類別大力開展教育培訓(xùn)，提高審計(jì)隊(duì)伍的專業(yè)化水平。
四是提升整體創(chuàng)新能力，建立創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。該辦將制訂進(jìn)一步提升整體創(chuàng)新能力的意見，更好地實(shí)現(xiàn)審計(jì)理念創(chuàng)新、審計(jì)方法創(chuàng)新、審計(jì)組織方式創(chuàng)新、審計(jì)成果創(chuàng)新、審計(jì)理論研究創(chuàng)新、隊(duì)伍建設(shè)創(chuàng)新和綜合管理創(chuàng)新，建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。
五是探索審計(jì)成果提升機(jī)制，綜合開發(fā)各類審計(jì)成果。該辦將探索以審計(jì)報(bào)告為基礎(chǔ)，以專題報(bào)告為支撐，以審計(jì)信息為重點(diǎn)的審計(jì)成果提升機(jī)制，更加注重內(nèi)容審核，增強(qiáng)審計(jì)成果的宏觀性和前瞻性；更加注重質(zhì)量把關(guān)，深度分析，定期通報(bào)，建立質(zhì)量責(zé)任制；更加注重成果整合，把業(yè)務(wù)工作和理論研究有機(jī)結(jié)合，綜合開發(fā)各類審計(jì)成果。（何繼敏 王穎）
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