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深圳辦迅速學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于完善審計(jì)制度若干重大問(wèn)題的框架意見(jiàn)》
【發(fā)布時(shí)間:2015年12月09日】
【來(lái)源:審計(jì)署深圳辦】
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12月8日審計(jì)署召開(kāi)全國(guó)審計(jì)機(jī)關(guān)電視電話會(huì)議學(xué)習(xí)傳達(dá)了《關(guān)于完善審計(jì)制度若干重大問(wèn)題的框架意見(jiàn)》。會(huì)后,審計(jì)署駐深圳特派員辦事處黨組迅速行動(dòng),快速部署,要求以支部和處室為單位組織學(xué)習(xí),邀請(qǐng)離退休的老干部觀看視頻并參加討論。該辦黨組要求切實(shí)將劉家義審計(jì)長(zhǎng)提出的各項(xiàng)要求落到實(shí)處,不斷提高依法履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的能力和水平。

一是統(tǒng)一思想、深刻領(lǐng)會(huì),堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)署黨組的決策部署。該辦黨組邀請(qǐng)離退休老干部觀看全國(guó)審計(jì)電視電話會(huì)議視頻,并組織召開(kāi)座談會(huì)學(xué)習(xí)貫徹視頻會(huì)議精神,座談會(huì)上該辦離退休老干部一致認(rèn)為《框架意見(jiàn)》的出臺(tái)是黨中央國(guó)務(wù)院對(duì)審計(jì)工作的充分肯定和高度重視,大家深感自豪備受鼓舞。同時(shí),該辦各黨支部組織分組學(xué)習(xí)討論,結(jié)合處室職責(zé)分工,就如何落實(shí)好審計(jì)長(zhǎng)在視頻會(huì)議上提出的各項(xiàng)要求進(jìn)行了深入探討。該辦黨組要求全辦干部要把學(xué)習(xí)貫徹《框架意見(jiàn)》與學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神相結(jié)合,通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),自覺(jué)在思想和行動(dòng)上與署黨組保持高度一致,把力量凝聚到署黨組安排的重大任務(wù)上。

二是不負(fù)重托,不辱使命,全力以赴完成好現(xiàn)階段審計(jì)工作。該辦黨組指出,現(xiàn)階段的審計(jì)項(xiàng)目已經(jīng)進(jìn)入攻堅(jiān)階段,各審計(jì)組要將學(xué)習(xí)貫徹《框架意見(jiàn)》和審計(jì)長(zhǎng)講話精神切實(shí)落實(shí)到審計(jì)項(xiàng)目中,體現(xiàn)在實(shí)際行動(dòng)上。全辦上下要按照審計(jì)署的統(tǒng)一安排部署,謀劃好當(dāng)前和今后的各項(xiàng)工作,全體干部要繼續(xù)發(fā)揮不怕吃苦、能打硬仗的工作作風(fēng),全力以赴完成好審計(jì)任務(wù)。在工作中應(yīng)進(jìn)一步拓寬思路、改進(jìn)方法、提高技能,充分應(yīng)用信息化技術(shù)手段,提高現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)的質(zhì)量和效率,拓展審計(jì)工作的深度和廣度,提升審計(jì)成果的層次和水平。對(duì)已發(fā)現(xiàn)的重大違法違規(guī)案件線索要限期落實(shí)、迅速突破,形成成果,力爭(zhēng)向署黨組交出一份滿意答卷。

三是提升能力、改進(jìn)作風(fēng),努力打造一流審計(jì)鐵軍。該辦黨組要求,要以學(xué)習(xí)貫徹《框架意見(jiàn)》為契機(jī),切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),提高審計(jì)能力和水平。一是進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、加力度、強(qiáng)措施,營(yíng)造比學(xué)趕超、敢為人先的積極氛圍。積極踐行審計(jì)人員核心價(jià)值觀,大力弘揚(yáng)審計(jì)精神,進(jìn)一步增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感。二是強(qiáng)化審計(jì)能力和素質(zhì)建設(shè)。創(chuàng)新培訓(xùn)方式,整合優(yōu)化教育資源,建立多層次的教育培訓(xùn)體系。立足審計(jì)實(shí)踐,通過(guò)大力推動(dòng)理論和計(jì)算機(jī)研究、加快審計(jì)人才培養(yǎng)等措施,完善審計(jì)人才培養(yǎng)模式。健全培養(yǎng)機(jī)制,完善干部管理制度,不斷提高全辦干部履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的能力和水平。(葉早)

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