今年，江蘇省蘇州市審計(jì)局積極嘗試對國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)施任中審計(jì)，共對上市公司董事長、中外合資企業(yè)總經(jīng)理、地方銀行行長、國有控股集團(tuán)董事長4位國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任中審計(jì)。審計(jì)共查處違紀(jì)違規(guī)金額57373.38萬元，補(bǔ)繳國家各項(xiàng)稅費(fèi)295.85萬元，上繳財(cái)政專戶16.63萬元，收回各類資金37.25萬元，8條審計(jì)建議被相關(guān)企業(yè)采納，成效顯著。
一是審計(jì)現(xiàn)場實(shí)施更為主動(dòng)，有利于審計(jì)人員及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。接受審計(jì)的國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部對任中審計(jì)都十分重視，積極參與述職會(huì)，主動(dòng)交換意見，配合審計(jì)組開展各項(xiàng)審計(jì)工作。此外，還能及時(shí)督促企業(yè)的財(cái)務(wù)部門及時(shí)提供審計(jì)所需要的相關(guān)資料，給審計(jì)人員提供了較好的工作環(huán)境，使審計(jì)人員現(xiàn)場審計(jì)實(shí)施更順利、更方便，有利于及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。
二是問題整改更為有力，解決了審計(jì)決定落實(shí)難的問題。被審計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部在任期內(nèi)認(rèn)真整改審計(jì)提出的問題，解決了離任審計(jì)“馬后炮”和“新官不理舊賬”等問題。某領(lǐng)導(dǎo)干部在接到審計(jì)報(bào)告后明確表示“根據(jù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的規(guī)定和審計(jì)意見，我將辭去現(xiàn)兼任的兩家企業(yè)的董事長，對審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，我將組織企業(yè)相關(guān)部門認(rèn)真整改?！蹦愁I(lǐng)導(dǎo)干部還要求“邊審計(jì)邊整改”。
三是責(zé)任審計(jì)功能更為明顯，發(fā)揮了審計(jì)的預(yù)警和指導(dǎo)作用。通過任中審計(jì)，一方面揭示了被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位經(jīng)營決策和內(nèi)部管理不善等方面的問題，幫助被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部在任期內(nèi)通過完善制度，加強(qiáng)防范，將問題解決在萌芽狀態(tài)，充分發(fā)揮審計(jì)預(yù)警和預(yù)防作用；另一方面反映了被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部所在單位財(cái)務(wù)管理和經(jīng)營活動(dòng)方面存在的不足，并提出針對性建議，指導(dǎo)被審計(jì)單位。
四是審計(jì)成果利用更為有據(jù)，彌補(bǔ)了事后考核評(píng)價(jià)的局限。通過任中審計(jì)，及時(shí)向組織部門提供了對被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部的依法行政、理財(cái)和決策水平的客觀評(píng)價(jià)，從而使組織部門及時(shí)了解掌握了干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任的動(dòng)態(tài)信息，在一定程度上彌補(bǔ)了事后考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部的局限，促使選拔任用干部更加客觀公正。（金嫈）
