近日，湖北省武漢市審計(jì)局黨組書記、局長劉金萍在全市審計(jì)工作座談會上傳達(dá)全國、全省審計(jì)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)工作會議精神時(shí)提出，全市審計(jì)機(jī)關(guān)要結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，以文明審計(jì)為主題，以促進(jìn)審計(jì)工作持續(xù)、健康發(fā)展為目標(biāo)，重點(diǎn)抓好六個(gè)“必須”，努力推動全市審計(jì)系統(tǒng)精神文明建設(shè)新發(fā)展。
必須切實(shí)提高思想認(rèn)識，落實(shí)文明建設(shè)要求。要高度重視，深刻理解精神文明建設(shè)的重要性和必要性，充分認(rèn)識精神文明建設(shè)是審計(jì)事業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)在動力和重要保障；要堅(jiān)持原則，審計(jì)查處問題和提出建議要有利于改革、發(fā)展、穩(wěn)定；要文明執(zhí)法，規(guī)范審計(jì)行為，努力探索建立與時(shí)代發(fā)展要求相適應(yīng)的審計(jì)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)新理念，著力培育和塑造 “依法、求實(shí)、嚴(yán)格、奮進(jìn)、奉獻(xiàn)”的審計(jì)精神；要注重發(fā)展，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的思想，把精神文明建設(shè)擺在關(guān)系審計(jì)事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略全局的高度來抓，克服“?！钡乃枷耄瑯淅巍皠?chuàng)”的意識，切實(shí)促進(jìn)精神文明建設(shè)與審計(jì)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展，確保審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的有效履行。
必須打牢文明建設(shè)基礎(chǔ)，健全創(chuàng)建長效機(jī)制。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，把精神文明建設(shè)作為“一把手”工程，認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，健全創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作網(wǎng)絡(luò)；要統(tǒng)籌創(chuàng)建規(guī)劃，堅(jiān)持“重學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)，謀審計(jì)、求發(fā)展，守紀(jì)律、拒腐敗，抓管理，樹形象”的創(chuàng)建思路，保持全市審計(jì)系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作處在全省同行前列位置的目標(biāo)，統(tǒng)一謀劃系統(tǒng)創(chuàng)建工作；要加強(qiáng)制度建設(shè)，細(xì)化建設(shè)內(nèi)容，活躍創(chuàng)建形式，建立健全檢查、考核、評比和獎懲制度；要強(qiáng)化創(chuàng)建措施，明確創(chuàng)建工作的層級管理和責(zé)任區(qū)分，將文明審計(jì)列入績效管理考核內(nèi)容，采取“抓兩頭，帶中間”的方法，鼓勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，形成上下聯(lián)動、條塊結(jié)合、齊抓共管的工作格局。
必須以提高素質(zhì)為核心，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。要加強(qiáng)思想建設(shè)，把搞好理想、信念教育和樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀擺在精神文明建設(shè)的核心位置，不斷強(qiáng)化審計(jì)干部的大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識；要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“八個(gè)良好風(fēng)氣”和“依法、程序、質(zhì)量、文明”的總要求，努力培養(yǎng)謙虛謹(jǐn)慎、文明審計(jì)，求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)；要加強(qiáng)能力建設(shè)，不斷改進(jìn)干部培訓(xùn)方式方法，重點(diǎn)提高干部依法審計(jì)能力、宏觀把握能力、協(xié)調(diào)溝通能力、自我約束能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，提高領(lǐng)導(dǎo)干部謀大事、帶隊(duì)伍、聚合力、促發(fā)展能力；要加強(qiáng)文明素質(zhì)建設(shè)，注重社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，積極組織和參與武漢市“四城同創(chuàng)”活動，引導(dǎo)審計(jì)干部職工和親屬“講文明、知禮儀，明榮辱、守公德，樹新風(fēng)、促和諧”，以實(shí)際行動展示審計(jì)機(jī)關(guān)的精神風(fēng)貌和良好形象。
必須體現(xiàn)審計(jì)發(fā)展趨勢，重點(diǎn)探索效益審計(jì)。要順應(yīng)現(xiàn)代審計(jì)發(fā)展趨勢的要求，把開展效益審計(jì)作為文明審計(jì)的一個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容，積極探索效益審計(jì)工作的路子和方法，及時(shí)研究效益審計(jì)中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克難奮進(jìn)，為推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展轉(zhuǎn)入科學(xué)發(fā)展軌道服務(wù)；要適應(yīng)信息化社會發(fā)展的要求，強(qiáng)力推進(jìn)審計(jì)信息化建設(shè)，加快實(shí)施“金審工程”的步伐，充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)分析、處理、集成的優(yōu)勢，加大計(jì)算機(jī)在效益審計(jì)中應(yīng)用的力度，努力提升計(jì)算機(jī)審計(jì)質(zhì)量和水平。
必須著眼科學(xué)管理需要，抓好審計(jì)成本管理。要充分認(rèn)識審計(jì)成本對審計(jì)效能的影響，它不僅涉及審計(jì)人力、物力、財(cái)力，也與審計(jì)干部隊(duì)伍素質(zhì)、能力、作風(fēng)密切相關(guān)，更是提高審計(jì)工作效益的客觀要求；要加強(qiáng)審計(jì)項(xiàng)目的計(jì)劃管理，增強(qiáng)審計(jì)立項(xiàng)的針對性、預(yù)見性和科學(xué)性；要進(jìn)一步完善審計(jì)組織管理方式，合理利用審計(jì)資源；要加強(qiáng)審計(jì)現(xiàn)場的管理與控制，提高審計(jì)成本投入產(chǎn)出比；要防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，注重審計(jì)質(zhì)量，充分利用審計(jì)成果；要圍繞審計(jì)成本管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和主要控制點(diǎn)，積極研究和探索不斷提高審計(jì)工作效益的路子和方法。
必須以廉政建設(shè)為保障，嚴(yán)防死守“生命線”。一要筑牢廉政建設(shè)“四道防線”：加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，筑牢一道廉政“自律線”；加強(qiáng)廉政制度建設(shè)，筑牢一道廉政“約束線”；實(shí)行“陽光”審計(jì)，完善審計(jì)公示制度，筑牢一道廉政“監(jiān)督線”；加大對違紀(jì)案件的查處力度，筑牢一道廉政“警示線”。二要引導(dǎo)算好個(gè)人政治成長、經(jīng)濟(jì)收入、家庭幸?！叭举~”，倡導(dǎo)“審計(jì)廉政十規(guī)勸”， 深入推進(jìn)審計(jì)廉政文化建設(shè)。三要堅(jiān)持實(shí)行審計(jì)雙向承諾、廉政反饋卡、審計(jì)跟蹤回訪、審計(jì)過錯(cuò)責(zé)任追究等制度，加強(qiáng)對行使審計(jì)權(quán)力的控制和監(jiān)督。四要重視抓好預(yù)防，及時(shí)糾正處理苗頭性問題，把對干部的愛護(hù)和負(fù)責(zé)落實(shí)在平常工作中。
會議要求，全市審計(jì)機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)要與學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型干部建設(shè)相結(jié)合，與審計(jì)法制化建設(shè)相結(jié)合，與審計(jì)信息化相結(jié)合，與自身作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，嚴(yán)格依法審計(jì)、科學(xué)審計(jì)、文明審計(jì)。要進(jìn)一步解放思想，積極探索新形勢下精神文明建設(shè)的新特點(diǎn)和規(guī)律，不斷創(chuàng)新創(chuàng)建載體，激發(fā)文明審計(jì)活力，不斷創(chuàng)新內(nèi)容、形式、方法和手段，把精神文明建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)真正落到實(shí)處，為“創(chuàng)新武漢”、“和諧武漢”服務(wù)，以實(shí)際行動迎接黨的十七大勝利召開。（張年德）
圖為會議現(xiàn)場
