江蘇省南京市審計局歷來重視機關黨建工作，重視發(fā)揮機關黨員干部在審計工作中的骨干作用。該局對新年度機關黨的工作早籌劃、早部署，堅持以學習貫徹黨的十七大精神為主線，以圍繞審計發(fā)展中心、服務審計發(fā)展大局為導向，以加強局機關黨組織自身建設為重點，以實施“六大工程”建設為抓手，進一步推進局機關黨的建設。
一是以學習貫徹黨的十七大精神為主線，大力實施“思想武裝工程”建設，進一步提高黨員的思想政治素質(zhì)。堅持把加強思想政治工作作為局機關黨的建設的首要任務來抓，要求各黨支部要抓好黨的十七大精神的學習和貫徹，以中國特色社會主義理論武裝黨員干部，以建設社會主義核心價值體系培養(yǎng)黨員干部，以改革創(chuàng)新為核心的時代精神激發(fā)工作活力，以八榮八恥為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀規(guī)范言行，以堅定理想信念促進敬業(yè)進取，不斷加強思想政治建設，努力提高審計機關黨員干部的思想政治素質(zhì)。
二是以加強機關黨支部建設為基礎，大力實施 “支部堡壘工程”建設，進一步發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。堅持把機關黨支部建設作為加強機關黨的建設的基礎性工作來抓。以市委《關于進一步加強和改進機關黨的建設的意見》和市級機關工委《黨的建設工作實施細則（暫行）》兩個文件為依據(jù)，按照《創(chuàng)建“堡壘工程”先進黨支部考評標準》，重點抓好黨員領導干部參加雙重組織生活制度的落實，進一步創(chuàng)新“三會一課”制度的活動載體，豐富組織生活的形式和內(nèi)容。各黨支部突出抓好支部委員特別是書記上黨課的落實，在機關黨組織中深入開展創(chuàng)建“先進黨支部”活動，在各黨小組中開展“最佳黨日”、“最佳主題”評比競賽活動，努力提高黨支部的自主活動能力。嚴格黨員教育管理，不斷改進和創(chuàng)新組織生活方式方法，充分調(diào)動黨員的積極性、創(chuàng)造性，增強黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。
三是以創(chuàng)建學習型組織為重點，大力實施“耕耘強能工程”建設，進一步提高黨員干部綜合能力。圍繞“建設一流隊伍、培育一流作風、創(chuàng)造一流業(yè)績”的要求，以提高依法審計能力為核心，以促進文明審計為目標，大力實施“耕耘強能工程”，采取多種方式和手段，通過請進來、走出去和鼓勵自我加壓、自我學習等途徑，不斷加強對機關黨員干部的教育和培訓，積極鼓勵黨員干部參與單位學習、黨校培訓、網(wǎng)絡學習，促進機關黨員干部的綜合素質(zhì)、理論功底和實際能力的提高，著力造就一支素質(zhì)全面、業(yè)務精湛、本領過硬的學習型黨員干部隊伍，努力提高審計機關黨員干部的綜合能力。
四是以“融入基層、永葆先進” 主題活動為抓手，大力實施“黨員先鋒工程”建設，不斷促進黨員踐行先進性。認真貫徹落實中辦印發(fā)的《關于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制的文件精神，以改革的精神探索加強黨的先進性建設的新方法新途徑，通過開展“我與黨齡同進”、“法紀與我同行”和“文明使者同當”三個主要載體，落實“黨員密切聯(lián)系群眾”等七個機制，不斷深化“融入基層、永葆先進”主題實踐活動，積極引導以黨支部、黨小組、黨員個人三種形式，走進社區(qū)參加社區(qū)服務，走進企業(yè)幫扶特困下崗職工，走進農(nóng)村為農(nóng)民辦實事。具體做到“三幫”：即在知識、技能上幫扶。幫助被扶貧鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦8期培訓班，培訓勞動技能1500人次，支持轉移勞動力2000人；在經(jīng)濟發(fā)展上幫助。協(xié)助局扶貧辦支持溧水縣三個行政村的經(jīng)濟發(fā)展和新農(nóng)村建設，幫項目、幫資金、幫發(fā)展思路，支持一個村的老集鎮(zhèn)改造和苗木基地建設，幫助一個村的社會主義新農(nóng)村示范村建設，援助一個村河塘加固，協(xié)助一個村的道路旁垃圾箱配制，協(xié)調(diào)支持一個村三個機舵灌溉站建設，幫助開發(fā)一個村70畝水面養(yǎng)殖，購買魚、鴨苗等；對特殊困難人員和農(nóng)戶幫扶。資助34個貧困生上學讀書，扶助51戶特困戶、五保戶家庭生活。
五是以加強機關作風建設為切入，大力實施“群眾滿意工程”建設，把審計機關建設成為群眾滿意和信賴的機關。該局明確了新年度局機關作風建設的總體思路是：以服務科學發(fā)展為主線，以服務企業(yè)、服務民生為重點，開展“優(yōu)質(zhì)服務推進年”活動，狠抓重點，攻克難點，進一步實現(xiàn)行政提速，服務提質(zhì)，不斷推動局機關作風建設上新的臺階，以爭先創(chuàng)優(yōu)的嶄新姿態(tài)為“全面達小康、建設新南京”提供強有力的服務和保障。各黨小組結合處室部門的工作，每季度至少開展1次機關作風建設教育，提高黨員對加強機關作風建設重要性、緊迫性、必要性和經(jīng)常性的認識。同時注重加強組織領導，形成建設“群眾滿意工程”的整體合力。堅持局主要領導為全局作風建設的第一責任人，各處室主要領導為本處室作風建設的第一責任人，采取“壓力傳導機制”促進層層抓落實，使每一項工作都有具體的責任人，形成作風建設事事有人抓、件件有人管的良好局面。同時對群眾反映比較集中的問題下決心解決，充分發(fā)揮社會各界群眾、被審計單位、機關作風和行風監(jiān)督員的作用，形成整體合力，努力爭創(chuàng)群眾滿意局和群眾滿意處室。
六是以發(fā)揮機關群團工作的作用為促進，大力實施“干部健康工程”建設，努力構建更加文明和諧的審計機關。積極發(fā)揮機關群團組織的作用，著眼機關干部職工的身心健康，大力實施“干部健康工程”建設，積極開展豐富多彩、健康有益的文體活動，不斷促進機關黨員干部思想健康、心理健康和身體健康。今年在積極組織讀書、棋牌、書畫、器樂、拳操等文體興趣小組開展活動的同時，圍繞“奧運年”和“改革開放紀念年”兩大主題，舉辦全市審計機關第四屆“審計杯”乒乓球比賽、南京市審計局第二屆“五一”環(huán)湖走等活動。進一步加強組織、引導和推動審計機關干部職工休假制度的落實，促進審計機關黨員干部的身體健康、身心愉悅，努力構建更加文明和諧的審計機關，為圓滿完成全年審計工作任務奠定堅強有力的基礎。（陳世平）
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