為打造一支“改革創(chuàng)新、真才實(shí)學(xué)、求真務(wù)實(shí)、公正廉潔”的高素質(zhì)審計(jì)干部隊(duì)伍，近日，河北省審計(jì)廳提出，要圍繞“依法審計(jì)，規(guī)范行為，完善機(jī)制，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，推動(dòng)審計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展”這個(gè)主題，著重強(qiáng)化五項(xiàng)措施，轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)。
強(qiáng)化黨性黨風(fēng)教育。以“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為重要抓手，通過上黨課、聽講座、開展警示教育等方式，深入開展黨性黨風(fēng)教育，注重增強(qiáng)審計(jì)干部的宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和廉潔自律意識(shí)，努力弘揚(yáng)“客觀公正，以誠取信，忠于職守，求真務(wù)實(shí)、廉潔高效”的良好作風(fēng)。
強(qiáng)化制度建設(shè)。從審計(jì)工作的崗位職責(zé)和工作特點(diǎn)出發(fā)，著眼于解決突出問題，建立健全了公開承諾制、首辦責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、考核評(píng)議制、追究問責(zé)制等制度。
強(qiáng)化紀(jì)律約束。在堅(jiān)持審計(jì)干部“八不準(zhǔn)”審計(jì)紀(jì)律的基礎(chǔ)上，又作出“不準(zhǔn)在工作日午間飲酒，不準(zhǔn)在工作期間打牌，不準(zhǔn)無故遲到早退，不準(zhǔn)利用辦公電腦進(jìn)行與工作學(xué)習(xí)無關(guān)的活動(dòng)，處以上領(lǐng)導(dǎo)不準(zhǔn)自駕公車”為主要內(nèi)容的審計(jì)干部“五條禁令”。對(duì)違反上述規(guī)定者，一經(jīng)查實(shí)，將給予嚴(yán)肅處理。
深化干部人事制度改革。對(duì)處長(zhǎng)進(jìn)行了輪崗交流；按照“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，大膽選用了一批默默無聞、真抓實(shí)干、業(yè)績(jī)突出的優(yōu)秀干部，促使政治過硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的干部脫穎而出，形成了人人想干事、能干事、干成事的工作氛圍。
強(qiáng)化審計(jì)干部的服務(wù)意識(shí)。積極探索開展重大審計(jì)項(xiàng)目招投標(biāo)制，挖掘干部的潛力，注重在審計(jì)實(shí)踐中鍛煉年輕干部；積極開展“送服務(wù)”活動(dòng)，不斷提高審計(jì)干部服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局、服務(wù)基層審計(jì)機(jī)關(guān)、服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)民生的水平，真正使這次“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)成為群眾滿意工程。
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