近年來，遼寧省大連市審計局堅持多渠道、高起點、高標準地吸納了一批具有高學歷的計算機、工程、法律等方面的優(yōu)秀專業(yè)人才。2002年以來，該局通過招錄、選調(diào)等途徑引進了大批青年人才。目前，該局青年干部已達到全局干部總數(shù)的66%。這些優(yōu)秀的專業(yè)人才雖然精通各自領域的專業(yè)技能并具有較高的理論素養(yǎng)，但缺乏對于審計業(yè)務工作的深刻理解和具體的審計實踐經(jīng)驗。為促進青年干部迅速成長，該局開展了對青年干部的“一幫一、傳幫帶”活動，每個處室的正副處長和業(yè)務骨干一對一帶徒弟，結(jié)合具體工作傳授審計實踐經(jīng)驗，促使青年干部在干中學、在學中干，迅速提高業(yè)務能力。
全國審計工作會議結(jié)束之后，為切實貫徹落實溫家寶總理提出的“努力造就一支政治過硬、業(yè)務熟練、執(zhí)法公正、清正廉潔的審計隊伍”和劉家義審計長“要把學習和實踐相結(jié)合，不斷提高審計隊伍實戰(zhàn)能力”的要求，進一步夯實大連地區(qū)審計事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的基礎，大連市審計局于1月5日召開了“一幫一、傳幫帶”經(jīng)驗交流會暨青年干部座談會，認真總結(jié)經(jīng)驗，積極探索和研究如何進一步提升青年審計干部政治覺悟、業(yè)務技能和工作作風等方面的相關工作。市委組織部的相關領導同志應邀參加了會議。
會前，該局征集了所有參加“一幫一、傳幫帶”活動同志的心得體會，并從中選出具有代表性的15位同志在會上作了主題發(fā)言，他們中有從事審計工作二十幾年的老領導、老同志，有經(jīng)過培養(yǎng)鍛煉已經(jīng)成為審計業(yè)務骨干的青年干部，有參與過聯(lián)合國審計和審計署組織的審計項目的年輕同志。他們從各自的角度出發(fā)，暢談了參加“一幫一、傳幫帶”活動的體會和收獲。發(fā)言中，作為審計老兵的處室領導，從年輕干部的實際情況出發(fā)，制定了三年幫帶規(guī)劃，采取“三動法”，即用“個別帶動、小組互動、整體聯(lián)動”的方式促進青年人成長。一直從事基層工作的審計前輩，甘當人梯、甘做鋪路石，在幫扶中用自己良好的言行潛移默化地影響年輕人，把踏實做人，扎實工作、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的好傳統(tǒng)、好作風和幾十年的審計實踐經(jīng)驗無私的傳授給青年干部，指導他們立足審計實踐，堅持一線鍛煉，注重發(fā)揮青年人的主觀能動性，與年輕人相互學習，共同進步。青年干部代表在發(fā)言中認為，局黨組為他們的發(fā)展提供了非常優(yōu)越的環(huán)境，通過積極組織崗前培訓，與大型國企、大專院校合作設立培訓教學基地，開展百家講壇、優(yōu)秀項目展演、專家授課等形式多樣的培訓，為他們提供了廣闊的提升自己能力和素質(zhì)的平臺。在這樣優(yōu)越的環(huán)境中，年青同志全力把握機遇，積極參加各種培訓和學習。部分青年干部已經(jīng)能夠獨立的擔當一些項目的主審，逐步成長為審計業(yè)務骨干，得到了領導同志們的普遍認可。通過傳幫帶活動，年輕同志在老同志們的身上學到了一切以大局為重，兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實實的工作態(tài)度。青年干部們表示，他們會虛心向老同志請教，以飽滿的熱情和認真的態(tài)度，不斷加強學習，從小事做起、從點滴做起，迅速提升個人的業(yè)務能力和專業(yè)素養(yǎng)、不辜負局領導和同志們的教導和期望，為大連地區(qū)審計事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻自己的力量。
最后，該局黨組書記、局長白日玲在總結(jié)講話中指出，“一幫一、傳幫帶”活動雖然是一種老形式，但是在全體同志的共同努力下，我們賦予了它新的內(nèi)涵，并取得了顯著的階段性成果。她要求：一是各處室要從實際出發(fā)，認真做好青年干部培養(yǎng)工作，要“遠有目標，近有計劃”；二是新老同志要進一步互幫互學，共同進步、共同提高，全力提升干部隊伍的整體素質(zhì)；三是在青年干部中要形成“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。青年干部要勤奮學習、積極探索，腳踏實地地做好每一件事，爭取早日接過審計事業(yè)的接力棒；四是要建立健全相關的規(guī)章制度，保證青年干部培養(yǎng)的常態(tài)化、制度化，為切實提高審計干部隊伍的整體素質(zhì)提供制度保障。（朱吉琦 馬莉）
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