日前，河南省委辦公廳、省政府辦公廳聯(lián)合下發(fā)《關于貫徹落實<黨政主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計規(guī)定>的通知》（以下簡稱《通知》），全面推進經(jīng)濟責任審計工作，建立完善經(jīng)濟責任審計輪審制度，實行地方黨政主要領導干部經(jīng)濟責任同步審計。
《通知》指出，各地區(qū)、各部門要站在貫徹落實科學發(fā)展觀、推動經(jīng)濟社會科學發(fā)展和促進黨風廉政建設的高度，充分認識加強經(jīng)濟責任審計工作的重要性和緊迫性，切實把各項要求落到實處。要求各級黨委和政府強化組織領導，加強機構和隊伍建設，及時完成領導小組（或聯(lián)席會議）辦公室與同級審計機關內(nèi)設的經(jīng)濟責任審計機構合署辦公等相關事宜，落實領導小組（或聯(lián)席會議）辦公室主任為同級審計機關的副職領導或者同職級領導的規(guī)定，選好配強辦公室主任。有條件的地方，可爭取建立與經(jīng)濟責任審計工作發(fā)展相適應的經(jīng)濟責任審計局。保證審計機關履行職責所必需的人員和經(jīng)費，進一步充實審計力量，為深化經(jīng)濟責任審計工作提供有力保證。
《通知》規(guī)定，各地要積極探索和開展各級各類領導干部經(jīng)濟責任審計，把屬于本級管理監(jiān)督的黨政領導干部和國有企業(yè)領導人員，全部納入到經(jīng)濟責任審計監(jiān)督范圍內(nèi)，實行任期內(nèi)輪審制度。各級要在總結經(jīng)驗的基礎上，繼續(xù)鞏固和深化政府工作部門、事業(yè)單位主要領導干部和國有企業(yè)領導人員經(jīng)濟責任審計，積極探索開展黨委書記、黨委工作部門、群團組織等主要領導干部經(jīng)濟責任審計，不斷拓寬經(jīng)濟責任審計范圍。要加強對內(nèi)部管理干部經(jīng)濟責任審計工作，逐步推行內(nèi)部管理干部審計工作報告制度。要創(chuàng)新審計方式，積極推行黨委和政府主要領導干部同步審計。要加強規(guī)范化建設，進一步規(guī)范經(jīng)濟責任審計的內(nèi)容、評價、程序、方法及成果運用等制度，逐步建立起與本地區(qū)經(jīng)濟責任審計工作發(fā)展相適應的制度體系。
《通知》要求各級各部門要高度重視經(jīng)濟責任審計成果的運用，不斷完善經(jīng)濟責任審計情況通報、審計整改、責任追究、情況反饋等審計結果運用制度，逐步探索和推進經(jīng)濟責任審計結果公告制度，積極建立健全經(jīng)濟責任審計問效問責機制。組織、人力資源社會保障和國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門要把審計結果作為干部業(yè)績考評、職務任免和獎懲的重要依據(jù)，審計結果報告要歸入被審計領導干部本人檔案。紀檢監(jiān)察機關要對審計查出的領導干部的違法違紀問題，依法依紀予以處理。要探索建立部門聯(lián)合監(jiān)督的工作機制，促進紀檢監(jiān)察監(jiān)督、組織監(jiān)督和審計監(jiān)督有機結合。相關部門要綜合運用審計結果，從體制、機制、制度層面深入分析問題產(chǎn)生的原因，有針對性地解決深層次問題，促進中原經(jīng)濟區(qū)建設科學發(fā)展。充分發(fā)揮審計結果在干部管理監(jiān)督、推進黨風廉政建設和轉變經(jīng)濟發(fā)展方式中的重要作用。（吳曉春 張建華）
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