近日，湖北省黃石市召開經濟責任審計工作第六次聯席會議，明確提出實行經濟責任審計誡勉談話制度，進一步加大經濟責任審計工作力度，充分發(fā)揮審計的“免疫系統”功能。
會議要求：一是突出審計重點。要安排對工程建設、土地管理、環(huán)境保護和社會保障等部門“一把手”實施經濟責任審計，要加大任中經濟責任審計的力度，重點反映領導干部貫徹落實重要方針政策的能力。二是實行審計通報。要將經濟責任審計結果在一定范圍內進行公開，提高經濟責任審計工作的透明度。三是加強審計整改。對審計查出的問題，要督促整改到位，對整改不及時、措施不得力、敷衍了事、拒不整改或屢查屢犯單位的責任人員，由有關部門依法依規(guī)追究其行政責任。四是推行誡勉談話制度。要把誡勉談話運用到經濟責任審計中，嚴肅指出領導干部在履行經濟責任中存在的問題，警示和幫助領導干部提高依法履職、科學決策的能力，促進領導干部的健康安全成長。五是強化審計成果運用。組織、人社、國資監(jiān)管部門要把經濟責任審計與干部選拔任免、考核獎懲有機結合起來，注重把審計結果作為干部獎懲和使用的重要依據，紀檢監(jiān)察和司法機關要加大對審計移送案件線索的調查處理力度，把審計成果充分運用到領導干部監(jiān)督管理的各個環(huán)節(jié)。
據統計，三年來，黃石市本級共審計領導干部100人（離任審計65人、任中審計35人），涉及被審計單位94個，查出各種違紀違規(guī)問題涉及金額7.16億元。該市經濟責任審計在加大領導干部權力運行監(jiān)督制約力度，服務于干部監(jiān)督管理需要，加大重大違法違規(guī)問題揭露和查處力度，推進懲治和預防腐敗體系建設等方面發(fā)揮了重要作用。（毛鵬程）
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