近年來，湖北省鶴峰縣審計局從5個方面入手，大力推進(jìn)審計文化建設(shè)，努力增強(qiáng)審計事業(yè)發(fā)展軟實力。
一是大力加強(qiáng)審計精神文化建設(shè)。該局認(rèn)真開展“責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻(xiàn)”的審計人員核心價值觀教育，積極培養(yǎng)“愛崗敬業(yè)、負(fù)重奮進(jìn)、勇創(chuàng)一流、樂于奉獻(xiàn)”的鶴峰審計人精神，促進(jìn)審計工作全面發(fā)展。把推進(jìn)審計發(fā)展、提升審計服務(wù)、加強(qiáng)審計管理作為審計文化建設(shè)的重要內(nèi)容，深化審計文化理念，使之成為審計工作的思想根基；在全體審計干部職工中大力傳播審計文化理念，增強(qiáng)認(rèn)同感、歸屬感，成為整體思想信念、行為意識、價值觀念和理想追求，增強(qiáng)了全體人員為審計事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)的原動力、創(chuàng)新力和執(zhí)行力。
二是大力加強(qiáng)審計行為文化建設(shè)。注重樹立文明服務(wù)、秉公辦事、盡職盡責(zé)、誠信高效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好形象。培育審計職業(yè)道德，形成遵守行為準(zhǔn)則，履行工作職責(zé)，形成忠于職守、愛崗敬業(yè)、公正廉潔、依法審計、文明服務(wù)、奉獻(xiàn)社會的審計職業(yè)風(fēng)尚；弘揚(yáng)中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，引導(dǎo)全體審計干部職工養(yǎng)成講文明、樹新風(fēng)、守法紀(jì)、知榮辱、有公德的良好修養(yǎng)；規(guī)范審計干部職工的儀表儀容、言談舉止、人際交往、為人處世等禮儀，展示得體的文明形象。該局制定出臺了審計機(jī)關(guān)審計人員文明行為規(guī)范，內(nèi)容包括：政治行為規(guī)范、業(yè)務(wù)行為規(guī)范、職業(yè)道德規(guī)范、文明審計行為規(guī)范、廉政行為規(guī)范、語言交際行為規(guī)范、工作秩序規(guī)范、儀表舉止規(guī)范等九個方面45條，有效規(guī)范了審計人員行為，全員文明素養(yǎng)得到鞏固提升，被縣委縣政府譽(yù)為該縣文明創(chuàng)建“一面旗”。
三是大力加強(qiáng)制度文化建設(shè)。注重制度機(jī)制建設(shè)，發(fā)揮制度機(jī)制穩(wěn)定、激勵和長效作用。該局先后建立和完善了48項制度，通過加強(qiáng)制度建設(shè)努力實現(xiàn)工作路徑最短化，工作質(zhì)效最優(yōu)化，內(nèi)部控制最佳化的工作目標(biāo)。依據(jù)業(yè)務(wù)調(diào)整和精細(xì)化管理要求，認(rèn)真研究制定審計業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作流程，內(nèi)容包括審計工作基本流程、審計業(yè)務(wù)處理處罰流程和審計強(qiáng)制流程，保證了工作環(huán)環(huán)相扣，齊頭并進(jìn)，將工作質(zhì)量和工作效率的觀念貫穿于制度文化建設(shè)的始終。該局通過有效的計劃控制、精細(xì)的程序控制、適時的工作督辦等制度強(qiáng)化執(zhí)行力，保證工作措施切實得到落實。實現(xiàn)了與時俱進(jìn)、務(wù)求實用、有章可循、責(zé)任明晰、強(qiáng)化執(zhí)行、運(yùn)行高效、溝通順暢、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、人性化管理的目標(biāo)要求，努力實現(xiàn)了審計工作和機(jī)關(guān)管理規(guī)范化。
四是大力加強(qiáng)審計廉政文化建設(shè)。以廉潔自律為核心，著力建設(shè)具有審計工作特色的廉政文化；大力開展廉政文化進(jìn)入機(jī)關(guān)活動，積極創(chuàng)新活動載體，寓教于理，寓教于文，使廉政文化教育入耳、入腦、入心，切實增強(qiáng)廉政文化進(jìn)入機(jī)關(guān)活動的吸引力、感染力和凝聚力；堅持教育助廉。組織干部職工學(xué)習(xí)“為政以德、以民為本、知恥而后勇、治國先治吏”等中國傳統(tǒng)廉潔文化思想精華，強(qiáng)化清廉文化理念。注重運(yùn)用正反面典型相結(jié)合的廉政教育，引導(dǎo)審計人員特別是黨員干部具有勤廉的人生追求、崇儉抑奢的生活態(tài)度，做到潔身自好，自覺抵制金錢、權(quán)利、美色誘惑；將廉政建設(shè)貫穿于審計工作實踐的全過程，防范廉政風(fēng)險，讓全體審計人員牢固樹立為公、為民、務(wù)實、廉潔的理念，積極營造良好的廉政審計氛圍，筑牢廉政思想防線。該局連續(xù)8年被評為黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位，受到縣委縣政府表彰。
五是大力加強(qiáng)審計創(chuàng)新文化建設(shè)。重點培養(yǎng)審計人員創(chuàng)新發(fā)展理念，樹立“創(chuàng)新是審計工作不斷發(fā)展的不竭動力”的思想觀念。該局通過創(chuàng)新文化建設(shè)讓審計人員學(xué)會以創(chuàng)新的理念思考問題，以創(chuàng)新的理念審視工作，以創(chuàng)新的理念評價成果，以創(chuàng)新的理念激發(fā)創(chuàng)意，把創(chuàng)新作為檢驗工作成效的標(biāo)尺。在全局營造創(chuàng)新的人文環(huán)境，該局領(lǐng)導(dǎo)高度重視支持創(chuàng)新，審計人員積極參與創(chuàng)新。在審計人員中形成了“敢為人先，敢于挑戰(zhàn)”、“人無我有，人有我優(yōu)”、“不服輸爭一流”、“條件差創(chuàng)造件上”、“基礎(chǔ)差，加倍努力學(xué)”的創(chuàng)新思想理念，為創(chuàng)新計算機(jī)審計打下了堅實的思想基礎(chǔ)。該局通過創(chuàng)新促進(jìn)審計工作發(fā)展，努力打造審計精品。該局財政聯(lián)網(wǎng)審計受到上級業(yè)務(wù)主管部肯定；3篇審計方法入選審計署審計方法庫；1篇AO運(yùn)用實例在審計署審計實例評選中獲得優(yōu)秀獎，4篇AO運(yùn)用實例獲得應(yīng)用獎。（唐遞成 田斌）
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