去年以來，江蘇省常州市審計(jì)局緊跟形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展，緊貼審計(jì)工作的要求，通過不定期舉辦“審計(jì)文化大講堂”，已為全市審計(jì)干部提供了20多堂高品質(zhì)、多方位的精神文化產(chǎn)品，有效推進(jìn)了審計(jì)文化建設(shè)，促進(jìn)了審計(jì)能力的提升。
在時(shí)間上，見縫插針靈活安排。考慮審計(jì)工作的特殊性，常州“審計(jì)文化大講堂”開講時(shí)間不固定，主要利用工作間隙，利用相對(duì)集中的小塊時(shí)間，并結(jié)合工作實(shí)際適時(shí)組織。從而最大程度保證了大講堂人員、時(shí)間、效果的全面到位。
在內(nèi)容上，本著“缺什么補(bǔ)什么、需要什么就講什么”的原則，緊跟形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展，緊貼審計(jì)人員需求，主要以時(shí)事政治、法律法規(guī)專題講座、優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目或方法交流、讀書交流、廉政建設(shè)、道德講堂、智慧人生等為主要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，有效提高審計(jì)干部政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和綜合業(yè)務(wù)能力。
在形式上，怎么有效就怎么安排。這些年，常州市審計(jì)局每年都抽出一段時(shí)間組織全體干部集中整訓(xùn)，以專家學(xué)者授課、個(gè)人講座為主要形式，使審計(jì)人開闊了眼界、開闊了思路，這一舉措堅(jiān)持多年，效果明顯。“審計(jì)文化大講堂”繼續(xù)延續(xù)這一有益做法，在組織形式上更加多元。一是請(qǐng)進(jìn)來。邀請(qǐng)市或省有關(guān)部門工作經(jīng)驗(yàn)豐富、理論功底深、講課水平高的專家、領(lǐng)導(dǎo)、先進(jìn)人物來大講堂授課，為大家提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)；二是走出去。組織審計(jì)人員到高校、先進(jìn)單位等參觀學(xué)習(xí)，進(jìn)一步激發(fā)奮發(fā)有為、干事創(chuàng)業(yè)的精神；三是“挖”內(nèi)部。充分整合內(nèi)部學(xué)習(xí)資源，自拉自唱。邀請(qǐng)身邊人講述自己查處大案要案的經(jīng)驗(yàn)和做法，使大家有所啟發(fā)和借鑒。把身邊的典型模范請(qǐng)上道德講堂，發(fā)掘他們身上的閃光點(diǎn)，讓大家真正學(xué)有榜樣，趕有目標(biāo)。（朱亦萍）
