2016年以來，福建省廈門市審計(jì)局深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國(guó)理政新理念新思想新戰(zhàn)略，全面抓實(shí)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，為審計(jì)服務(wù)全市中心工作提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。
抓學(xué)習(xí)教育，謀審計(jì)事業(yè)新發(fā)展。 一是強(qiáng)化示范帶動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)帶頭講黨課，每季度組織分管處室支部集中學(xué)習(xí)；注重整改提升，班子和支部自查突出問題50多個(gè)、提出整改措施80條，建立清單，銷號(hào)整改，建章立制11項(xiàng)，目前班子整改完成率92%。二是強(qiáng)化常態(tài)學(xué)習(xí)。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，緊密結(jié)合業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，邀請(qǐng)市紀(jì)委、市委黨校專家開展理論宣講；組織到廈門大學(xué)支部舊址等紅色教育基地開展主題黨日活動(dòng)。三是強(qiáng)化以學(xué)促做。每半年組織黨員干部參觀市重點(diǎn)項(xiàng)目，引導(dǎo)審計(jì)人員不僅“低頭查賬”，更要“抬頭看路”；開展“適應(yīng)新常態(tài)踐行新理念”大討論；深入貫徹習(xí)近平總書記“三個(gè)區(qū)分開來”要求，召開6次全體干部職工大會(huì)，強(qiáng)化客觀求實(shí)、與人為善、以人為本的審計(jì)服務(wù)意識(shí)。
抓組織建設(shè)，促隊(duì)伍作風(fēng)新提升。 一是配齊配強(qiáng)機(jī)關(guān)黨委班子。由一名黨組成員任專職副書記，把機(jī)關(guān)黨務(wù)崗位作為鍛煉培養(yǎng)年輕干部的重要陣地，除書記、副書記外，3名委員年齡均在40歲以下。二是抓嚴(yán)抓實(shí)支部建設(shè)。落實(shí)“一處一支部”建設(shè)要求，實(shí)行“一支部一處方”抓好日常檢查整改；在市外工作1個(gè)月以上的審計(jì)組成立異地臨時(shí)黨支部，做到不缺課、不漏學(xué)。三是黨建與業(yè)務(wù)有機(jī)結(jié)合。每月召開處室（支部）評(píng)比匯報(bào)會(huì)，實(shí)行業(yè)務(wù)工作和黨建工作“雙報(bào)告”制度；每季度開展“三曬三比”活動(dòng)，曬工作時(shí)間比審計(jì)效率、曬發(fā)現(xiàn)問題比審計(jì)成效、曬工作量比審計(jì)擔(dān)當(dāng)；每半年開展工作小結(jié)；加強(qiáng)督查督辦，實(shí)行審計(jì)計(jì)劃完成情況、審計(jì)質(zhì)量檢查情況通報(bào)，每周開展審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽查，大力治理“庸懶散”等問題。
抓責(zé)任落實(shí)，保從嚴(yán)治黨新成果。 一是主體責(zé)任有清單。制定完善主體責(zé)任清單，并細(xì)化分解到每個(gè)班子成員，落實(shí)到每個(gè)責(zé)任處室。二是層層傳導(dǎo)有壓力。簽訂年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，層層開展談話提醒，全過程從嚴(yán)要求和落實(shí)審計(jì)系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)等。三是風(fēng)險(xiǎn)防控有實(shí)效。建立健全審計(jì)機(jī)關(guān)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系，實(shí)行崗位分離制度，突出防范審計(jì)計(jì)劃立項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)、審計(jì)質(zhì)量控制等環(huán)節(jié)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。加強(qiáng)審計(jì)廉政回訪，將書面回訪改進(jìn)為實(shí)地走訪、集中座談、個(gè)別談話、明察與暗訪結(jié)合等，對(duì)62家被審計(jì)單位開展審計(jì)回訪，全部審計(jì)人員做到“零違規(guī)”、“零違紀(jì)”，工作作風(fēng)好評(píng)率達(dá)100%。
抓平臺(tái)載體，樹審計(jì)黨建新品牌。 一是講好審計(jì)故事。與思明區(qū)聯(lián)合舉辦“價(jià)值觀論壇—審計(jì)干部之談”，展現(xiàn)審計(jì)人忠于職守、敬業(yè)樂群的精神風(fēng)貌，激勵(lì)審計(jì)干部對(duì)標(biāo)先進(jìn)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。二是深化黨性教育。組織全體黨員以現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)重溫入黨誓詞等形式過好“政治生日”；設(shè)立黨員示范崗，形成“一個(gè)黨員一面旗，一個(gè)典型帶一片”的良好效應(yīng)。三是培養(yǎng)青年骨干。發(fā)揮黨建對(duì)青年工作的帶動(dòng)作用，推動(dòng)處室行業(yè)研究、青年講堂、青年審計(jì)理論研究三項(xiàng)工作；聘請(qǐng)實(shí)務(wù)導(dǎo)師，開展“導(dǎo)師帶徒，爭(zhēng)創(chuàng)一流”活動(dòng)。2016年來，全局召開6次處室行業(yè)研究成果交流會(huì)，舉辦20場(chǎng)青年講堂；青年干部完成審計(jì)理論課題49篇。該局青年審計(jì)骨干牽頭，向市委市政府報(bào)送10份審計(jì)專報(bào)，全部得到市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)批示。（錢日帆）
