審計署駐廣州特派員辦事處根據(jù)群眾路線教育實踐活動的“為民、務(wù)實、清廉”要求，積極推進“陽光”特派辦建設(shè)，通過采取公開會議紀(jì)要、領(lǐng)導(dǎo)班子工作動態(tài)、年度財務(wù)預(yù)算及專項經(jīng)費實施方案和重要工作督辦通報等四項措施，加大辦務(wù)公開力度，防范和解決在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的問題，取得了較好成效。在聽取意見過程中，很多干部職工充分肯定了這些措施帶來的變化及取得的效果。
一是公開辦各項決策事項和部署，促進依法治辦。新修訂的《審計署廣州特派辦工作規(guī)則》要求，將辦務(wù)公開制度化、規(guī)范化，要求辦黨組會議、特派員會議、審計業(yè)務(wù)會議研究決定的事項，除涉及保密事項外全部在辦內(nèi)公布，及時回應(yīng)群眾關(guān)切。今年已通過OA專網(wǎng)印發(fā)《黨組會議紀(jì)要》12期，《特派員會議紀(jì)要》9期，第一時間將選調(diào)干部、推薦先進、修訂制度等事項的決策內(nèi)容、過程、結(jié)果“三公開”，以公開促進班子決策更加依法規(guī)范，促進全辦干部更加自覺關(guān)心特派辦工作，更加主動貫徹執(zhí)行辦黨組的決策。
二是公開辦領(lǐng)導(dǎo)班子工作動態(tài)，促進勤勉治辦。建立辦領(lǐng)導(dǎo)工作動態(tài)通報制度，通過每月一期的《值班簡報》將各位辦領(lǐng)導(dǎo)工作情況印發(fā)全辦，接受干部職工的監(jiān)督；通過OA專網(wǎng)每月刊發(fā)《值班簡報增刊》，將各位辦領(lǐng)導(dǎo)對各類文件的重要批示和對各項工作的部署要求向全辦公開，在促進干部職工正確領(lǐng)會和貫徹落實辦領(lǐng)導(dǎo)工作意圖的同時，也督促辦領(lǐng)導(dǎo)立足實際改進工作方法，指導(dǎo)工作更加具體深入、有的放矢，提高針對性和務(wù)實性。
三是公開辦財務(wù)預(yù)算細(xì)化情況，促進節(jié)儉治辦。審計署下達2013年度部門預(yù)算之后，廣州辦按照“依法合規(guī)、量入為出、厲行節(jié)約”的原則，研究編制了預(yù)算細(xì)化執(zhí)行方案，要求強化預(yù)算管理的約束性，在預(yù)算執(zhí)行中做到明確時間、地點、人數(shù)，加強業(yè)務(wù)成本控制，實施精細(xì)化管理。在特派員會議研究決定預(yù)算安排時，邀請2名群眾代表參與討論和審定；通過辦專網(wǎng)及時公示預(yù)算細(xì)化方案，增強財務(wù)工作的陽光化和透明度，確保財政資金都花在刀刃上。
四是公開各處室的工作執(zhí)行進度，促進效能治辦。在原有的每月或者每季度對宣傳工作、信息工作、公文質(zhì)量等工作實行通報制度的基礎(chǔ)上，為促工作質(zhì)量和效率，通過《工作督辦動態(tài)》方式定期向全辦公開各處室目標(biāo)任務(wù)完成進度和質(zhì)量效果、各處室盡職盡責(zé)情況及辦事效能。以此鼓勵先進、鞭策后進，促進各處室比、學(xué)、趕、超和良性競爭，切實提高特派辦工作效能。
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